¿Cómo puedes implicarte?

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En Cáritas creemos que todas las personas tienen derecho a acceder a un empleo digno: un trabajo que respete sus derechos, cuide su bienestar, reconozca su dignidad y les permita desarrollar plenamente sus capacidades.
El empleo digno forma parte de la Economía Solidaria porque el trabajo ocupa un lugar central en la vida de las personas y atraviesa toda la actividad económica. Apostar por una economía solidaria significa poner a las personas en el centro, por encima del beneficio económico, y construir un modelo que contribuya al bien común, la justicia social y el cuidado de la vida.
Esta convicción también inspira nuestro compromiso como miembros de la Plataforma Iglesia por el Trabajo Decente, que defiende que la dignidad de la persona trabajadora debe estar siempre en el centro de las decisiones políticas, económicas y empresariales. Promover oportunidades de empleo digno y proteger los derechos laborales es una responsabilidad compartida que nos interpela como sociedad.
Desde este marco, el empleo digno es una expresión concreta de la Economía Solidaria: una economía que pone los derechos, los cuidados y la dignidad de las personas en el centro.
En las Cáritas Diocesanas acompañamos a personas en situación de vulnerabilidad o riesgo de exclusión social para mejorar sus oportunidades de acceso al mercado laboral ordinario en condiciones de igualdad y dignidad.
Esta labor se desarrolla a través del Programa de Empleo de Cáritas, cuyo objetivo es que todas las personas puedan ejercer su derecho a un empleo digno, estable y de calidad.
Sabemos que cada persona tiene una historia, unas capacidades y unas necesidades diferentes. Por eso diseñamos un itinerario personalizado que parte de la escucha, el acompañamiento y la confianza, ofreciendo las herramientas necesarias para fortalecer su empleabilidad y favorecer su acceso al empleo.
Este proceso puede incluir orientación laboral, formación, apoyo en la búsqueda activa de empleo, intermediación con empresas, asesoramiento para el autoempleo y participación en iniciativas de economía social.
Nuestro Itinerario de Inserción Sociolaboral ayuda a cada persona a identificar sus fortalezas, desarrollar nuevas competencias, definir sus objetivos y avanzar con mayor autonomía hacia un proyecto laboral y vital.

Un compromiso compartido
La inclusión social plena solo es posible cuando las personas pueden acceder a empleos que garanticen derechos, estabilidad, bienestar y reconocimiento. Porque no basta con tener un empleo: es necesario que ese trabajo permita desarrollar un proyecto de vida digno.
Hacerlo posible requiere el compromiso de toda la sociedad. Empresas, administraciones públicas, organizaciones sociales, sindicatos y ciudadanía compartimos la responsabilidad de construir un mercado laboral más justo, inclusivo y sostenible.
Escuchamos y facilitamos procesos de conocimiento personal para definir la estrategia de mejora de empleabilidad y orientar los procesos de búsqueda activa de empleo.
Ofrecemos acciones formativas de diferente duración y nivel de exigencia, en sectores seleccionados en función de las posibilidades posteriores de inserción laboral en el mercado laboral local.
Establecemos puentes entre las personas que buscan empleo y las empresas que lo ofrecen, a través de la prospección empresarial y la gestión de ofertas.
Apoyamos a las personas que desean poner en marcha su propio negocio, mediante la formación, orientación y el estudio de viabilidad de la actividad económica.